Leerling mbo-verpleegkundige (omscholingstraject)
Omgeving Ede | 28 uur uur
| Vakgebied | (Thuis)zorg/Opleiding en stages |
| Locatie | Omgeving Ede |
| Uren | 28 uur |
| Dienstverband | Onbepaalde tijd |
Werk jij nog niet in de zorg, maar zie jij een carrièreswitch wel zitten? Jij hebt werk- en levenservaring opgedaan waarin je capaciteiten hebt kunnen ontwikkelen die goed van pas komen in de functie van verpleegkundige. Jij schrikt niet van onverwachte situaties, je kunt zelfstandig beslissingen nemen maar werkt ook graag samen in een team. Klinkt dit echt als iets voor jou? Bij Opella bieden wij jou de kans om via een omscholingstraject bij ons aan het werk te gaan als verpleegkundige!
Werken bij Opella
JOUW BAAN?
Hallo, ik ben Marianne, recruiter bij Opella. Wil je meer weten? WhatsApp/bel/mail me!
Deel deze vacature
Jij als (leerling) mbo-verpleegkundige…
Werken in de ouderenzorg is nooit saai of simpel. Ouderen hebben vaak meervoudige problemen. Ook sociale aspecten spelen een grote rol. Daardoor loop je elke dag tegen uitdagende situaties aan. Als verpleegkundige is geen dag hetzelfde. Het ene moment voer je basistaken uit, zoals wassen, aankleden en medicijnen delen en even later ben je betrokken bij complexere handelingen, zoals wondverzorging, een sonde inbrengen of het opstellen van verpleeg- en begeleidingsplannen.
De opleiding start in januari 2025. Je gaat werken en leren combineren. Je volgt eerst een intensief voortraject van 20 weken waarin je twee dagen per week naar school gaat en daarnaast 20 uur werkt in de praktijk. Wanneer je het voortraject goed doorloopt kun je instromen in de verkorte verpleegkundige opleiding van 2,5 jaar.
Wij waarderen jou met
- Een uitdagend traject door de combinatie van werken en leren. Dit kan soms even wennen zijn, maar levert jou vooral veel op: vakinhoudelijk en vooral ook persoonlijk;
- Opella betaalt je lesgeld en leermiddelen;
- Een leerlingsalaris conform CAO VVT;
- Een leer-/arbeidsovereenkomst voor de duur van de opleiding. Bij het behalen van je diploma heb je een baangarantie binnen Opella voor minimaal 24 uur per week (andere uren in overleg);
- Heb je de opleiding behaald? Dan ontvang je een landelijk erkend diploma mbo-verpleegkundige;
- Tijdens de opleiding wissel je een aantal keer van werkplek, zodat je werkervaring opdoet in de verschillende onderdelen van de zorgketen. Je leert op iedere werkplek specifieke kennis en vaardigheden toepassen en je hebt op elke plek een begeleider. Een externe ziekenhuisstage is, mits beschikbaar, onderdeel van je leerroute;
- Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder 8% vakantiegeld, een eindejaarsuitkering van 8,33% en een fiscaal aantrekkelijk meerkeuzesysteem voor de voordelige aanschaf van bijvoorbeeld een fiets, mobiele telefoon of sportschool abonnement;
- Een open en inspirerende werkcultuur en veel eigen regie omdat je werkt in zelforganiserende teams;
- Goede opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden: je kunt na de opleiding mbo-verpleegkundige nog aanvullende scholing en/of cursussen volgen of doorgroeien naar hbo-verpleegkundige.
Over jou
Jij bent hartelijk, duidelijk, betrouwbaar en durft keuzes te maken, maar vooral: jij wilt zorgen vanuit jouw hart! Natuurlijk vragen we ook een paar praktische zaken:
- Je hebt minimaal een afgeronde niveau 4 opleiding in welke richting dan ook of een Havo diploma. Daarnaast heb je drie jaar werkervaring.
- Je kunt op onregelmatige tijden werken en je kunt het werk combineren met een opleiding. Dit vraagt van jou de nodige flexibiliteit in het organiseren van je privéleven;
- Je past je snel aan en weet het overzicht te behouden tussen je verschillende bezigheden. Onder druk neem jij de juiste beslissingen;
- Je kunt vlot omgaan met mensen, bezit een behoorlijke dosis empathie en bent niet snel uit het veld geslagen bij onverwachte situaties;
- Je hebt zelfinzicht, durft te reflecteren op je eigen gedrag en voor jezelf duidelijk te erkennen wat je wel en niet kunt;
- Je beheerst de Nederlandse taal goed, zowel mondeling als schriftelijk.
Waarom werken bij Opella?
Opella is een zorgorganisatie in de regio Gelderse vallei met een breed aanbod van zorg en welzijn. Ons uitgangspunt is zinvolle zorg. We ondersteunen waar we echt niet gemist kunnen worden. Wij zijn er vooral voor ouderen, maar ook voor gezinnen. Vanuit onze christelijke identiteit zien we de mens als geheel en als waardevol. Zo kijken we ook naar onze medewerkers. Het is voor ons belangrijk dat jij gezond, veilig en fijn kunt werken. Jij krijgt ruimte voor initiatief en zelfstandigheid. We staan open voor iedereen en werken met veel passie samen aan kwaliteit van de zorg. Lees hier meer over Opella.
Word jij onze nieuwe collega?
We hebben een beperkt aantal plekken beschikbaar voor deze opleiding, dus laat ons snel weten waarom jij graag onze nieuwe collega wordt! Solliciteren kan door ons uiterlijk 29 september 2024 je cv en motivatiebrief te sturen via onderstaande sollicitatiebutton. De gesprekken worden gepland in de eerste twee weken van oktober.
Wil je meer weten over deze functie?
Voor meer informatie kun je bellen met een van onze leermeesters: Marjolein van Rongen, telefoonnummer 06-30268097 of Nathalie van de Vuurst, telefoonnummer 06-82590538.
Bij aanname voor deze functie dien je een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) in te leveren.
Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.
Jij als (leerling) mbo-verpleegkundige...
Werken in de ouderenzorg is nooit saai of simpel. Ouderen hebben vaak meervoudige problemen. Ook sociale aspecten spelen een grote rol. Daardoor loop je elke dag tegen uitdagende situaties aan. Als verpleegkundige is geen dag hetzelfde. Het ene moment voer je basistaken uit, zoals wassen, aankleden en medicijnen delen en even later ben je betrokken bij complexere handelingen, zoals wondverzorging, een sonde inbrengen of het opstellen van verpleeg- en begeleidingsplannen.
De opleiding start in januari 2025. Je gaat werken en leren combineren. Je volgt eerst een intensief voortraject van 20 weken waarin je twee dagen per week naar school gaat en daarnaast 20 uur werkt in de praktijk. Wanneer je het voortraject goed doorloopt kun je instromen in de verkorte verpleegkundige opleiding van 2,5 jaar.
Wij waarderen jou met
- Een uitdagend traject door de combinatie van werken en leren. Dit kan soms even wennen zijn, maar levert jou vooral veel op: vakinhoudelijk en vooral ook persoonlijk;
- Opella betaalt je lesgeld en leermiddelen;
- Een leerlingsalaris conform CAO VVT;
- Een leer-/arbeidsovereenkomst voor de duur van de opleiding. Bij het behalen van je diploma heb je een baangarantie binnen Opella voor minimaal 24 uur per week (andere uren in overleg);
- Heb je de opleiding behaald? Dan ontvang je een landelijk erkend diploma mbo-verpleegkundige;
- Tijdens de opleiding wissel je een aantal keer van werkplek, zodat je werkervaring opdoet in de verschillende onderdelen van de zorgketen. Je leert op iedere werkplek specifieke kennis en vaardigheden toepassen en je hebt op elke plek een begeleider. Een externe ziekenhuisstage is, mits beschikbaar, onderdeel van je leerroute;
- Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder 8% vakantiegeld, een eindejaarsuitkering van 8,33% en een fiscaal aantrekkelijk meerkeuzesysteem voor de voordelige aanschaf van bijvoorbeeld een fiets, mobiele telefoon of sportschool abonnement;
- Een open en inspirerende werkcultuur en veel eigen regie omdat je werkt in zelforganiserende teams;
- Goede opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden: je kunt na de opleiding mbo-verpleegkundige nog aanvullende scholing en/of cursussen volgen of doorgroeien naar hbo-verpleegkundige.
Over jou
Jij bent hartelijk, duidelijk, betrouwbaar en durft keuzes te maken, maar vooral: jij wilt zorgen vanuit jouw hart! Natuurlijk vragen we ook een paar praktische zaken:
- Je hebt minimaal een afgeronde niveau 4 opleiding in welke richting dan ook of een Havo diploma. Daarnaast heb je drie jaar werkervaring;
- Je kunt op onregelmatige tijden werken en je kunt het werk combineren met een opleiding. Dit vraagt van jou de nodige flexibiliteit in het organiseren van je privéleven;
- Je past je snel aan en weet het overzicht te behouden tussen je verschillende bezigheden. Onder druk neem jij de juiste beslissingen;
- Je kunt vlot omgaan met mensen, bezit een behoorlijke dosis empathie en bent niet snel uit het veld geslagen bij onverwachte situaties;
- Je hebt zelfinzicht, durft te reflecteren op je eigen gedrag en voor jezelf duidelijk te erkennen wat je wel en niet kunt;
- Je beheerst de Nederlandse taal goed, zowel mondeling als schriftelijk.
Waarom werken bij Opella?
Opella is een zorgorganisatie in de regio Gelderse vallei met een breed aanbod van zorg en welzijn. Ons uitgangspunt is zinvolle zorg. We ondersteunen waar we echt niet gemist kunnen worden. Wij zijn er vooral voor ouderen, maar ook voor gezinnen. Vanuit onze christelijke identiteit zien we de mens als geheel en als waardevol. Zo kijken we ook naar onze medewerkers. Het is voor ons belangrijk dat jij gezond, veilig en fijn kunt werken. Jij krijgt ruimte voor initiatief en zelfstandigheid. We staan open voor iedereen en werken met veel passie samen aan kwaliteit van de zorg. Lees hier meer over Opella.
Word jij onze nieuwe collega?
Enthousiast geworden na het lezen van de vacature? Dan nodigen wij je van harte uit te solliciteren. Stuur je cv met een korte motivatiebrief via onderstaande button.
Wil je meer weten over deze functie?
Bel dan met recruiter Marianne Segers.
Bij aanname voor deze functie dien je een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) in te leveren.
Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.
Dit is Opella
Werken bij Opella, dat is ondersteunen waar je niet gemist kan worden. Wij zetten ons elke dag in voor zinvolle zorg. Voor ouderen en ook voor gezinnen. Doe je mee?
Sollicitatieprocedure
1
Online solliciteren
Onze sollicitatieprocedure start met jouw online sollicitatie. Twijfel je nog, heb je vragen of ben je op zoek naar een specifieke nieuwe uitdaging? Wij maken graag kennis met je en kijken met jou welke plek of functie binnen Opella bij jou past. Bel of Whatsapp hiervoor met onze recruiters Joanne (06-10547347) of Marianne (06-30203765).
2
Ontvangst en beoordeling
Heb je ons online sollicitatieformulier gebruikt? Dan ontvang je binnen een paar minuten een bevestiging in je mail. Wij nemen jouw sollicitatie in behandeling en nemen zo snel mogelijk contact met je op.
3
Kennismakingsgesprek
Zien we in jou een mogelijke nieuwe collega? Dan nodigen we je uit voor een persoonlijk gesprek met je mogelijk toekomstige leidinggevende en een collega-to-be. Vervolgens laten we je zo snel mogelijk weten of er een volgende stap in de procedure gezet wordt, of niet. Zo niet, dan stopt het traject hier voor je of kijken onze recruiters samen met jou naar eventuele andere mogelijkheden binnen Opella.
4
Tweede gesprek
Door naar de tweede ronde? Dan hebben we, afhankelijk van je functie, nog een tweede gesprek met jou. Hierin bespreken we ook meteen je arbeidsvoorwaarden.
5
Arbeidsvoorwaarden
Als we er samen uitkomen, dan feliciteren we jou met je nieuwe baan en onszelf met een nieuwe collega.
6
Welkom nieuwe collega
Inmiddels heb je je contract getekend. We kijken uit naar een mooie samenwerking waarbij we elkaar versterken en beter maken. Welkom bij Opella.
"De uitdaging in de thuiszorg ligt voor mij bij de diversiteit aan klanten."
Het verhaal van Wenda
Ik heb er bewust voor gekozen om in de thuiszorg te gaan werken. Ik ben er op dat moment voor díe ene persoon en dat is degene waar ik mijn aandacht en tijd aan besteed. Iedere dag heb ik een andere rit met andere klanten, en daarmee zie ik dus ook verschillende ziektebeelden. Ik vind het heel fijn om van toegevoegde waarde te mogen zijn voor al deze mensen!
Wil je meer verhalen lezen? Dat kan hier
 | "De uitdaging in de thuiszorg ligt voor mij bij de diversiteit aan klanten." |
Benieuwd naar de verhalen van onze collega's? Je leest ze hier
Marianne Segers
06 30 20 37 65
wervingenselectie@opella.nl
| Marianne Segers 06 30 20 37 65 wervingenselectie@Opella.nl |